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Geschäftsleitung

Adam Warby
Adam Warby
Chief Executive Officer

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Adam Warby setzt sich in enger Zusammenarbeit mit dem Board of Directors von Avanade und mit seinem Führungsteam dafür ein, durch Lösungen auf Basis der Microsoft Plattform echte Verbesserungen für unsere Kunden und deren Endkunden zu erreichen.

Er ist seit der Entstehung von Avanade im April 2000 für das Unternehmen tätig und hat als Gründungsmitglied maßgeblichen Anteil am Aufbau von Avanade und seiner besonderen Kultur. Als leitende Führungskraft hat Adam Warby umfassende Erfahrung mit der Koordination und Ausweitung der Geschäftstätigkeit von Avanade. Er war als General Manager und Senior Vice President für Nordamerika- und das Europa-Geschäft des Unternehmens zuständig. Zudem hat er als Executive Vice President das globale Vertriebs- und Marketingteam geleitet und die Vision und die Richtung für Avanade-Lösungen vorgegeben.

Adam Warby ist ein echter Weltbürger. Er hat in Europa und in Nordamerika gelebt und reist häufig um die Erde, um Kunden und Regionalniederlassungen von Avanade zu besuchen.

Adam Warby ist von Microsoft zu Avanade gekommen. Dort war er als General Manager für den mittleren Westen der USA zuständig für den Vertrieb und Support von Microsoft Software in den US-Bundesstaaten Illinois, Indiana und Wisconsin. Zuvor war er als General Manager von Microsoft Enterprise Services zuständig für die Umsetzung der Strategien und Pläne für Microsofts Direkt- und Partner-Serviceorganisationen mit Schwerpunkt auf Unternehmenskunden.

Adam Warby verfügt über einen Bachelor of Science in Maschinenbau des Imperial College in London.

Bob Bruns
Bob Bruns
Chief Information & Security Officer

Als Chief Information & Security Officer von Avanade ist Bob Bruns für die interne Unternehmenstechnologie von Avanade zuständig. Außerdem sorgt er für die Bereitstellung der technologischen Ressourcen, die den Mitarbeitern und Betriebsabläufen des Unternehmens weltweit zu Hochleistung verhelfen. Darüber hinaus umfasst sein Verantwortungsbereich bei Avanade die Sicherheit von Informationen, den Schutz von Kundendaten sowie Störfall-Management, Ressourcen-Schutz und Geschäftskontinuität. Als Chief Information & Security Officer sorgt Bruns mit seinen Mitarbeitern in Zusammenarbeit mit den Kunden dafür, dass deren Anforderungen an die Sicherheit von Informationen erfüllt werden.

Zuvor war Bob Bruns Vice President of Infrastructure Services and Global Operations. In dieser Position verantwortete er die weltweite Bereitstellung der Unternehmensinfrastruktur-Services von Avanade, die Serviceangebote in den Bereichen Sicherheit, Unterstützung von Endanwendern, Collaboration, Hosting und Netzwerke umfasst. Zu Beginn seiner Karriere war er 14 Jahre lang bei Accenture tätig, wo er den Bereich Unified Communications & Collaboration Services leitete.

Bob Bruns verfügt über einen Abschluss in Information Decision Science der University of Illinois sowie über Zertifikate über Fortbildungen für Führungskräfte der Foster School of Business, der University of Washington und der Haas School of Business, University of California Berkeley.

Ken Guthrie
Ken Guthrie
Chief Operating Officer and Chief Financial Officer

Ken Guthrie ist als Chief Financial Officer für das gesamte Finanzwesen bei Avanade zuständig: Buchhaltung, Budgetierung, Steuern, Innenrevision, Finanzplanung und management.  

Ken Guthrie kam 2012 zu Avanade. Zuvor war er 19 Jahre lang bei Accenture tätig, wo er als leitender Angestellter vor allem mit Kunden-Finanzmanagement, Programm-Management, Geschäftsbetrieb, Betriebsabläufen sowie Verhandlungs- und kaufmännischen Fragen befasst war. In den letzten fünf Jahren bei Accenture war er Director of Operations and Finance bei der Accenture Operating Group Resources North America mit einem Jahresumsatz von 2 Mrd. US-Dollar.

Ken Guthrie ist Absolvent der Arizona State University.

Dave Seybold
Dave Seybold
President, North America

Dave Seybold ist als COO für das Betriebsergebnis und den weltweiten Geschäftsbetrieb verantwortlich.  


Bevor er zu Avanade kam, war er 25 Jahre lang bei IBM tätig. Hier war er zuletzt der globale Leiter für IBM Software und Cloud-Businesslösungen bei IBM GBS (Global Business Solutions). In dieser Funktion verantwortete er das markenübergreifende IBM-Geschäftsmodell Cloud Business Solutions. Zuvor hatte Dave Seybold verschiedene Führungspositionen bei IBM inne, unter anderem als Managing Partner für das allgemeine Geschäft von GBS, als Vice President Consulting Services in Europa und als General Manager, Global Delivery in Indien.

Ein Schwerpunktinteresse, das Dave Seybold auf seiner gesamten beruflichen Laufbahn begleitet, ist die Frage, wie sich Technologie für Innovationen, Umsatzwachstum und Kostensenkung nutzen lässt. Er hat mit unterschiedlichen Kunden in verschiedenen Branchen zusammengearbeitet und in zahlreichen führenden Fachzeitschriften veröffentlicht. 

Dave Seybold hat einen Bachelor of Science in Quantitativer Analyse und einen Bachelor of Arts in Wirtschaft von der Penn State University sowie einen Master of Science in Operations Research und einen MBA von der University of Maryland, Smith School of Business.



Stella Goulet
Stella Goulet
Chief Marketing Officer

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Stella Goulet leitet als Chief Marketing Officer die weltweite Marketingorganisation von Avanade. Ihre Aufgabe ist es, in einer von starkem Wachstum und einschneidendem Wandel in der IT-Branche geprägten Zeit, in der Unternehmen zunehmend auf digitale Abläufe umstellen, die Richtung für Imagebildung und Marktentwicklung des Unternehmens vorzugeben. Sie ist der erste CMO von Avanade und Mitglied der Geschäftsleitung. 

Bevor sie zu Avanade kam, war Stella Goulet bei Capgemini, wo als Corporate Vice President Verantwortung für das globale Marketing trug. Sie hat während ihrer Laufbahn Erfahrung mit sämtlichen marketingrelevanten Aspekten eines Business-to-Business-Serviceunternehmens gesammelt: Präsentation und Bewerbung von Lösungen, Field-Marketing, Entwicklung von Inhalten und innovativen Ideen, Branding, Werbung, digitalem Marketing, Medien- und Analystenarbeit sowie Marketing für große Übernahmen. 

Stella Goulet ist Mitglied der CMO und Marketing Leadership Group von Forrester und war im Beirat der ITSMA (Information Technology Services Marketing Association) tätig. Sie hält Vorträge zu zahlreichen Themen im Bereich Marketing, in denen es darum geht, wie Unternehmen im digitalen Zeitalter rentabel arbeiten und wachsen können. Dazu gehören auch die Beziehung zwischen CIO und CMO und digitales Marketing. Als nachdrückliche Befürworterin von Vielfalt in der IT-Branche engagiert sie sich bei Maßnahmen, die Mädchen und junge Frauen ermutigen sollen, eine Karriere in den Bereichen Wissenschaft, Technologie, Ingenieurwesen und Mathematik anzustreben.

Stella Goulet besitzt einen MBA in Finance and International Business der Leonard N. Stern School of Business der New York University sowie einen Bachelor of Art der University of North Carolina in Chapel Hill, wo sie Morehead-Cain-Stipendiatin war.

Tyson Hartman
Tyson Hartman
Executive Vice President, Platforms, Services & Offerings

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Tyson Hartman gibt die Vision und die Entwicklungsrichtung für die Lösungen von Avanade auf dem Gebiet der Unternehmensinnovation vor – insbesondere für digitale Technologien, Cloud-Technologien, Technologie-Services und Business-Anwendungen. Im Rahmen der plattformorientierten Wachstumsstrategie von Avanade treibt er auch die Entwicklung von „as-a-Service“-Lösungen und Managed-Services-Angeboten in diesen Bereichen voran. Darüber hinaus ist Tyson Hartman mitverantwortlich für das globale Talent-Community-Programm von Avanade, das die Weiterbildung der weltweit 29.000 Fachkräfte von Avanade unterstützt.

Tyson Hartman ist seit der Gründung von Avanade im Juni 2000 für das Unternehmen tätig. Bevor er seine jetzige Aufgabe übernahm, leitete er den Geschäftsbereich Global Service Lines. Davor begleitete er Avanade als Chief Technology Officer durch die Anfänge des Cloud- und Digitalisierungswandels und pflegte als Global Customer Executive die Geschäftsbeziehung zu Microsoft. Vor seiner Tätigkeit bei Avanade war Tyson Hartman bei Accenture. Hier befasste er sich vor allem mit E-Commerce und Online-Transaktionsverarbeitungssystemen in der Hightech- Kommunikations- und Konsumgüterbranche.

Tyson Hartman hat einen Bachelor-Abschluss in Informatik und Computertechnik der University of Southern California.

Raghavan Iyer
Raghavan Iyer
Global Delivery Network Lead

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Raghavan Iyer besitzt über 22 Jahre Erfahrung in der IT-Branche. Bevor er 2010 zu Avanade kam, hatte er Führungspositionen in Unternehmen wie Honeywell, Syntel und Accenture inne.

Zurzeit leitet er das Global Delivery Network von Avanade mit mehr als 20.000 Fachkräften auf der ganzen Welt.

Während seiner Tätigkeit bei Accenture trug Raghavan Iyer entscheidend dazu bei, die Outsourcing-Praxis von Accenture in Indien einzuführen und zu etablieren. Zudem richtete er den Praxisbereich Life Science in der Operating Group Products ein und leitete zuletzt die Bereitstellung von Outsourcing-Services in den Operating Groups Products sowie Health and Public Service. Er zeichnet sich durch ausgeprägte Prozessorientierung aus und verfügt über Kompetenz in den Bereichen Programmbetreuung, Implementierung/Einführung/Support von Servicepaketen sowie der Betreuung umfassender Angebote. Dabei ist er sowohl vor Ort als auch offshore tätig.

Raghavan Iyer verfügt über einen Bachelor-Abschluss in Computer Engineering der University of Mumbai, sowie weitere Zertifizierungen, darunter Project Management Professional, Six Sigma Greenbelt und Design for Six Sigma.

Ian Jordan
Ian Jordan
Leiter Avanade Client Experience and Global Advisory Practice

Ian Jordan leitet den Geschäftsbereich Avanade Client Experience. Er ist dafür zuständig, spezifische Ansätze für unsere Auftraggeber zu entwickeln, die uns ermöglichen, sie beim Erzielen von Ergebnissen zu unterstützen. Zu seinen Aufgaben gehört es, die globale Beratungspraxis von Avanade weiterzuentwickeln. Schwerpunkte sind dabei IT-Modernisierung, Geschäftsproduktivität und die Umstellung auf Cloud- und Digitaltechnologien.

Zuvor war Ian Jordan Vorsitzender von Avanade Growth Markets und zuständig für die Geschäftstätigkeit in Australien, Brasilien, China, Hongkong, Japan, Malaysia, Singapur und Südafrika.

Er war auf verschiedenen Führungspositionen für Avanade tätig, zuletzt als Executive Vice President mit Verantwortung für Vertrieb, Marketing, Allianzen, Innovation und Branchenschwerpunkte. Davor war er Regionalleiter von Avanade Großbritannien. Ian Jordan hat mehr als 25 Jahre Erfahrung in den Bereichen Technologie, Consulting, Outsourcing sowie bei lokalen Fachdienstleistungs-Unternehmen in Großbritannien, den USA und Europa. Unter anderem hatte er eine Reihe von Führungspositionen bei Capgemini inne.

Ian Jordan besitzt einen Doppelabschluss mit Auszeichnung in Umweltwissenschaften der University of Exeter, einen Postgraduierten-Abschluss des St. Luke‘s College und ein Diplom in Informatik.

Ashish Kumar
Ashish Kumar
Chief Growth Officer und Digital Lead

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Als Chief Growth Officer kümmert sich Ashish Kumar um die Durchführung strategischer und operativer Maßnahmen, um das Wachstum von Avanade zu beschleunigen. Zudem ist er für die Avanade Angebote im Bereich Digitales verantwortlich. Ashish Kumar beaufsichtigt die globalen Abteilungen für Vertrieb, Allianzen, Innovation, Branchen und Strategie.


Von 2008 bis 2013 war er President, Europe, Africa and Latin America. Er kam bei der Gründung von Avanade als Chief Technology Officer in das Unternehmen und hatte diese Position von 2000 bis 2008 inne. In dieser Zeit setzte er die globale Bereitstellungsfähigkeit von Avanade in Indien und auf den Philippinen um.


Vor seiner Zeit bei Avanade war Ashish Kumar General Manager der Microsoft Industry Solutions Group, einer Beratungsorganisation, die die erste Generation unternehmensweiter Lösungen für vertikale Märkte auf Basis von Microsoft Technologien bereitstellte. Ashish Kumar begann seine Berufslaufbahn in der Datenbank-Produktentwicklung bei Digital Equipment Corporation.


Als renommierte Führungskraft im Bereich IT wurde Ashish Kumar von der Fachzeitschrift InfoWorld als einer 25 einflussreichsten CTOs und von der Zeitschrift ComputerWorld als einer der 100 führenden IT-Experten genannt.


Ashish Kumar hat einen Bachelor-Abschluss in Informatik des Imperial College, University of London und einen Master-Abschluss in Informatik der University of Florida.

David Oskandy
David Oskandy
Executive Vice President, General Counsel and Secretary

David Oskandy leitet die globale Rechtsabteilung des Unternehmens und ist juristischer Hauptberater der Geschäftsleitung und des Board of Directors von Avanade. Zudem ist er als Corporate Secretary für das Board of Directors tätig und wirkt als Mitglied der Geschäftsleitung von Avanade an der Gesamtstrategie des Unternehmens mit.  

Vor dem Wechsel zu Avanade war David Oskandy bei Wm. Wrigley Jr. Company als Associate General Counsel of Global Commercial Operations verantwortlich für die rechtliche Seite des weltweiten Geschäftsbetriebs. Frühere Führungspositionen hatte er bei Honeywell als Vice President und General Counsel for Latin America and Canada sowie bei Andersen Worldwide als Global Lead Counsel for Business Consulting und Global Lead Counsel for Expansions.

David Oskandy hat einen juristischen Doktorgrad der Harvard Law School und einen BA der Northwestern University.

Rich Stern
Rich Stern
Leiter Global Market Units

Als Leiter Global Market Units koordiniert und betreut Rich Stern die effektive Umsetzung der Avanade Strategie in allen Angebotsbereichen – von Digital-, Cloud- und Technologieservices bis zu Geschäftsanwendungen. In seiner Funktion arbeitet er partnerschaftlich mit den jeweiligen Marktabteilungen sowie den globalen Plattform-, Service- und Angebotsteams zusammen, um Angebote zu entwickeln und einzuführen, die den Geschäftsbetrieb unserer Auftraggeber transformieren.

Als weltweiter Leiter des PS&O-Cloudportfolios ist Rich Stern außerdem zuständig für Plattformen, Services und Angebote im Geschäftsbereich Cloud von Avanade. Diese helfen unseren Auftraggebern, die Umstellung auf ein servicebasiertes Geschäftsmodell zu beschleunigen. Er steuert das Gesamtwachstum des Cloud-Geschäfts von Avanade, indem er die erforderlichen Kenntnisse für das Erstellen sicherer Cloud-Lösungen definiert sowie eng mit den Technologie-Experten und Partnern von Avanade zusammenarbeitet.

Vor seinen derzeitigen Funktionen leitete Rich Stern die Organisation der technologischen Infrastruktur. Dabei gab er mittels Entwicklung von Assets und Lösungen die strategische Richtung vor und arbeitete eng mit den Vertriebsteams zusammen, um den Bedarf der Auftraggeber zu erkennen und erfolgreiche Projektergebnisse zu liefern. Als weltweiter Leiter der Workplace Transformation Services half er Unternehmen, ihre Arbeitplatzumgebungen durch strategische Nutzung der neuesten Technologien, Prozesse und Delivery Models zu transformieren.

Zu seinen früheren beruflichen Stationen bei Avanade zählen verschiedene Führungspositionen in Vertrieb und Technologie-Bereitstellung. Rich Stern kam von Hewlett-Packard zu Avanade; zuvor arbeitete er sechs Jahre bei Microsoft als Geschäftsführer der Industry Solutions Group.

Er verfügt über einen Bachelor of Science-Abschluss in Marketing der Saint John's University.

Bernie Neville
Bernie Neville
Leiterin Global Business Management

Bernie Neville leitet die Global Business Management-Organisation von Avanade. Sie ist zuständig für die Verwaltung des Unternehmens-Betriebssystems. Dies umfasst unter anderem die Aufsicht über die Strategieumsetzung sowie die Organisation von Key Leadership-Foren. Außerdem arbeitet Bernie Neville in allen Geschäftsbereichen und -funktionen daran, die Geschäftsaktivitäten kontinuierlich zu verbessern und zu vereinfachen, um Leistungsfähigkeit und Effektivität zu steigern.

Zuvor war sie als COO für Europa tätig und zuständig für die Umsetzung der strategischen und betrieblichen Exzellenz von Avanade in allen europäischen Regionen. Außerdem umfasste ihr Aufgabenbereich das Management der Expansion von Avanade in Brasilien und Südafrika. Zu einem früheren Zeitpunkt ihrer Laufbahn bei Avanade bekleidete Bernie Neville eine Reihe globaler und europäischer Funktionen mit Schwerpunkt auf geografischer Expansion, Implementierung von Unternehmensprozessen und Systemen, Partner-Management und Geschäftsbetriebs-Management.

Neben ihren 15 Jahren bei Avanade war Bernie Neville 10 Jahre als Prozess- und Technologieberaterin bei Andersen Consulting (Accenture) tätig. Hier arbeitete sie für Auftraggeber in Großbritannien, Irland, Frankreich und Lateinamerika, bei denen sie Unternehmenslösungen zur Steigerung von Geschäftsperformance und Wachstum implementierte.

Bernie Neville hat einen betriebswirtschaftlichen Abschluss des University College Dublin.

anna
Anna Di Silverio
President, Growth Markets

Anna Di Silverio, Vorsitzende des Bereichs Wachstumsmärkte, ist zuständig für das beschleunigte Wachstum und die Geschäftsaktivitäten von Avanade in Australien, Brasilien, China, Hongkong, Japan, Malaysia, Singapur und Südafrika.

Zuvor war sie als COO in diesem Bereich zuständig für die Umsetzung der strategischen und betrieblichen Exzellenz von Avanade in allen Wachstumsregionen. In einer früheren Funktion war sie Geschäftsführerin von Avanade Italien. Unter ihrer Leitung verzeichnete die Region Italien Jahr für Jahr ein zweistelliges Wachstum – gefördert durch ihr Engagement beim Aufbau eines Hochleistungsteams und einer vielfältigen Belegschaft, durch eine starke kooperative Partnerschaft mit Accenture und Microsoft sowie durch die unermüdliche Konzentration darauf, den Auftraggebern von Avanade zu Erfolgen zu verhelfen. Diese Eigenschaften brachte sie auch in allen nachfolgenden Funktionen ein.

Anna Di Silverio blickt auf 15 Jahre Berufserfahrung bei Microsoft zurück, wo sie verschiedene Funktionen und Zuständigkeiten in den Bereichen Service und Vertrieb innehatte, zuletzt als Microsoft Services Director und Public Sector Director. Sie begann ihre Laufbahn mit Forschungen zur Netzwerkarchitektur im Fachbereich Informatik der Universität Pisa. Zu Beginn ihrer Berufslaufbahn arbeitete sie als Software-Entwicklerin.

Anna Di Silverio hat einen Informatik-Abschluss der Universität Pisa.

Geschäftsleitung DACH

Robert Gögele
General Manager Deutschland, Österreich, Schweiz (ASG)

Robert Gögele ist seit 1. Juni 2014 Geschäftsführer bei Avanade und verantwortet die Geschäftsentwicklung von Avanade in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Darüber hinaus gehört die Weiterentwicklung der strategischen Allianz von Avanade mit Accenture und Microsoft zu seinen Hauptaufgaben. 

Vor seinem Wechsel zu Avanade war er beim deutsch/französischen IT-Dienstleister ATOS als Executive Vice President, Manufacturing, Retail & Services tätig. Seine Karriere begann er 1988 bei Siemens, wo er bis 2010 verschiedene Stationen durchlief: Technische Projektleitung, Produktmanagement, Business Unit Manager und anschließend CEO in Südafrika, Head of Corporate Sales & Marketing, CEO Global Service Industries, CEO Italien & Südwest-Europa und vor seinem Wechsel CEO Deutschland für Siemens IT Solutions & Services.

„Die Digitalisierung von Produkten und Prozessen, sowie die rapide Entwicklung der Cloud Services verändern die Arbeitsweise in Unternehmen und deren Interaktionen mit Kunden. Unser Anspruch bei Avanade ist es, unsere Kunden bei ihrem Weg der Transformation zu begleiten, Innovationen gemeinsam voranzutreiben und Digitale Arbeitsplätze zu schaffen, welche den Nutzen aller Systeme maximieren. Das Microsoft Ökosystem schafft hierfür eine optimale Grundlage.“

Christiane Noll
Christiane Noll
Country Manager Österreich

Christiane Noll ist seit Oktober 2016 Country Managerin der Avanade Österreich GmbH und verantwortet in dieser Rolle die Geschäftsentwicklung in Österreich. Kunden bei ihrer digitalen Transformation mit IT-Lösungen und Beratung zu begleiten und der damit verbundene Ausbau des Teams stehen dabei in ihrem Fokus.

Vor ihrem Engagement bei Avanade war Christiane Noll in führenden Positionen sechs Jahre bei der Microsoft Österreich GmbH und zuvor bei der früheren update AG tätig, wo sie insbesondere für den Vertrieb und Aufbau der Niederlassungen verantwortlich war.

"Die digitale Transformation wird auch für Unternehmen aus und in Österreich zu einem entscheidenden Wettbewerbsvorteil. Ich möchte mit meinem Team die führenden Unternehmen begleiten und ihnen mit innovativen Technologien neue Möglichkeiten aufzeigen.“

Stephane Pasche
Stéphane Pasche
Country Manager Schweiz

Stéphane Pasche übernimmt seit September 2016 die Rolle des Country Managers der Avanade Schweiz GmbH. Zuvor leitete er die länderübergreifende Region Genf, Lyon und Clermont-Ferrand.

Vor seinem Wechsel zu Avanade führte er als Country Manager eines ERP-Unternehmens bereits die Geschäfte in der Schweiz und in Frankreich. Pasche bringt über 20 Jahre Erfahrung in der IT-Branche mit, von denen er jeweils fünf Jahre bei Oracle und Microsoft verbracht hat.

„Digitalisierung und Cloud-Transformation läuten eine neue Ära ein. Nur die Besten werden in der Lage sein, innovative Lösungen zu liefern, die diesen Entwicklungen in der Schweiz und der Welt gewachsen sind. Als führender Service-Anbieter auf der Microsoft-Plattform möchte ich unseren Kunden erstklassigen Service bieten. Unsere Mission liegt darin, die Arbeitsweise unserer Kunden zu revolutionieren und so den Wert ihrer Unternehmen zu maximieren.“

Hans Peter Lichtin
Chief Operating Officer

Hans-Peter Lichtin verantwortet als Chief Operating Officer für Avanade Deutschland, Österreich und Schweiz die Leitung, Steuerung und Organisation der gesamten Betriebsprozesse und der betrieblichen Leistungen. Vor seinem Wechsel zu Avanade im September 2008 war er bei Accenture tätig. Zuletzt leitete er dort den Bereich Business Intelligence im deutschsprachigen Raum. Der erfahrene Informatiker und Berater schloss 1990 sein Studium als Eidgenössischer Diplomierter Informatik-Ingenieur der ETH in Zürich ab.

„Ich stehe dafür hochgesteckte Ziele zu erreichen: als Berater beim führenden Dienstleister für innovative digitale Lösungen im Microsoft-Ökosystem unterstütze ich unsere Kunden und unsere Teams. Die richtige Lösung liefern, zusammen mit unsere Experten von Avanade, aber auch von Accenture und Microsoft.“

Michael Schleuss
Executive Client Director, Business Development, Sales & Marketing

Michael Schleuss leitet seit Oktober 2014 die Bereiche Business Development, Vertrieb und Marketing für Avanade in Deutschland, Österreich und Schweiz. Damit trägt er die Gesamtverantwortung für den Vertrieb und entwickelt mit seinem Team neue und bestehende Geschäftskontakte. Der Wirtschaftsingenieur durchlief in den mehr als 25 Jahren seiner Karriere in der IT-Branche verschiedene Stationen. Er leitete unter anderem M&A, Outsourcing und Vertrieb bei IBM und war vor seinem Wechsel in 2012 zu Avanade Managing Director bei Atos.

„Eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit ist die Basis für erfolgreiche Projekte, um unsere Kunden beim Erreichen ihrer Geschäftsziele zu unterstützen. Mit unserer Kompetenz, Branchenwissen und unserem Portfolio beraten und begleiten wir Kunden bei der technischen Umsetzung ganzheitlich.“

Heiko Leicht
Vice President Service Delivery Organisation

Heiko Leicht leitet die Service Delivery Organisation von Avanade in Deutschland, Österreich und Schweiz. In seiner Rolle verantwortet er die erfolgreiche Durchführung aller Beratungsprojekte, Managed Services Engagements sowie die Entwicklung neuer Technologie-Lösungen. Seine Karriere bei Avanade begann er im August 2001 und war zuletzt Leiter des Infrastruktur-Bereiches. Er absolvierte an der Universität Hamburg Physik.

„Mein Ziel ist es, erfolgreich Projekte bei unseren Kunden umzusetzen, damit sie ihre Geschäftsziele erreichen können. Cloud und Digital bieten unseren Kunden neue Geschäftsmöglichkeiten, die wir in gemeinsamen Beratungsprojekten realisieren.“

Rainer Bamberger
Dr. Rainer Bamberger
CEO, Infoman AG an Avanade Company

Dr. Rainer Bamberger leitet seit September 2015 den Bereich Customer-Relationship-Management (CRM) bei Avanade in Deutschland, Österreich und Schweiz. Damit ist er sowohl für das Beratungsgeschäft als auch die Geschäftsentwicklung der CRM-Lösungen verantwortlich. Seit 1998 ist er Vorstandsvorsitzender der Infoman AG. Vor seiner Tätigkeit bei Infoman leitete er das Kompetenzzentrum “Informationssysteme” am Fraunhofer Institut IAO, Stuttgart und war als Berater für Mercedes Benz und PriceWaterhouseCoopers tätig. Als Lehrbeauftragter der Universität Stuttgart vermittelt Rainer Bamberger seine Erfahrungen an Studenten im Bereich Internationales Technologiemanagement. Als Kurator an der Hochschule für Philosophie in München bringt er seine langjährige Erfahrung als Unternehmer ein. Der Diplom-Wirtschaftsingenieur promovierte an der Universität Stuttgart in Maschinenbau.

„Unternehmen in ihren Märkten stärken: Dieses Leistungsversprechen lebe ich persönlich seit über 15 Jahren sehr aktiv. Ich habe bereits zahlreiche Kunden und Projekte begleitet und beobachte mit einem gewissen Stolz, wie diese Kunden in ihren Märkten eine führende Rolle übernommen haben und sehr erfolgreich seit vielen Jahren agieren.“

Daniela Fischer
Daniela Fischer
Director Human Resources

Daniela Fischer leitet seit Dezember 2012 den Bereich Human Ressources bei Avanade in Deutschland, Österreich und Schweiz. Zu ihrem Aufgabenbereich zählen sowohl das Recruiting, die Entwicklung der Mitarbeiter als auch die Mitarbeiteragenda bei Avanade voranzutreiben. Vor ihrem Eintritt bei Avanade bekleidete sie 8 Jahre verschiedene HR Positionen bei Accenture. Sie studierte Rechtswissenschaften an der Goethe Universität Frankfurt und Universität zu Köln.

„Meine zentrale Aufgabe ist es, unsere Mitarbeiter zu unterstützen bei Avanade erfolgreich zu sein. Ich möchte jeden Tag einen Unterschied machen, wie wir Mitarbeiter motivieren, begeistern, entwickeln und honorieren.“

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