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Caroline Fanning

Chief People Officer

Chief People Officer Caroline Fanning spricht mit viel Enthusiasmus über die Mitarbeiter von Avanade und über die Schaffung von Mitarbeitererlebnissen, die uns Inspiration, Selbstvertrauen und Wertschätzung schenken. Sie ist Leiterin des internationalen Personalwesens von Avanade und verantwortlich für die Mitarbeiterprogramme – angefangen bei der Anwerbung von neuen Talenten bis hin zu Karriereentwicklung und vielem mehr.

Caroline hat sich Avanade 2016 als Leiterin des Personalwesens Europa angeschlossen und ist seit 2018 zuständig für das internationale Personalwesen. Dabei konnte sie mit Teams auf der ganzen Welt zusammenarbeiten, unter anderem an Initiativen wie der Anwendung von prädiktiver Analyse als Kontrolle von Mitarbeiterfluktuation, organisatorische Effizienz und die Entwicklung einer einheitlichen Mitarbeitererfahrung, angefangen bei Onboarding bis hin zu unserem Alumni-Netzwerk. Sie war der Kopf hinter den ersten Antworten von Avanade im Personalwesen auf die Pandemie, in Zusammenarbeit mit unserem weltweiten Team in den Bereichen Selbsteinschätzung, flexible Arbeitszeiten, Selbstfürsorge und mehr.

Sie besitzt einen B.Sc. der Aston University und hat ein Aufbaustudium in Executive Leadership an der Cornell University absolviert. Am liebsten entspannt Caroline bei langen Spaziergängen mit ihrem Hund, die mit einem Pub-Besuch gekrönt werden.

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