We lanceren een Nederlandstalige blog om te schrijven over innovaties, kennis te delen en de cultuur van Avanade Nederland te laten zien.

Een kijkje achter de schermen bij Avanade

Ik ben heel blij dat ik de eerste post op deze nieuwe blog mag schrijven. Deze blog is een aanvulling op de global Avanade blogs over de cultuur binnen Avanade en over onze innovatieve ideeën en kennis.

Medewerkers van Avanade Nederland (ook wel Avanadi genoemd) schrijven de blogs. We willen heel graag meer delen over onze cultuur van innoveren en samenwerken, de bijzondere evenementen die we organiseren en de ambities die we als bedrijf en als individu hebben. Daarnaast willen we ook graag meer delen over de gave projecten die we doen. Avanadi schrijven zelf de blogs. De blogs zullen zowel Engels als Nederlands zijn. Dit weerspiegelt de diversiteit van onze mensen.

Mijn rol bij Avanade

Zelf werk ik inmiddels acht jaar bij Avanade. Ik kwam binnen als SharePoint-architect en mijn ambitie was om op grote SharePoint-projecten te werken. Na ruim vijf jaar bij een aansprekende internationale klant aan een van de grootste SharePoint-platformen ter wereld te hebben gewerkt, ben ik inmiddels via een aantal tussenstappen doorgegroeid naar de rol van Capability en Operations lead (COO) van Avanade Nederland. Ik ben heel blij met de kansen die ik de afgelopen jaren gekregen heb en geniet nog steeds van de uitdagingen die het werken bij een dynamische, internationale consultancybedrijf biedt.

Het leukste aan mijn rol is dat ik nauw samen mag werken met veel van onze slimme en ambitieuze professionals. Er is enorm veel energie en talent, en om een bijdrage te mogen leveren aan de groei van de organisatie en van de mensen geeft veel energie. Ik hoop dat we op deze blog wat van dit gevoel kunnen overbrengen!

Regelmatig komen er op dit platform verschillende medewerkers van Avanade Nederland aan het woord. Ben jij ook benieuwd naar hun ervaringen of technische expertise? Abonneer je dan op onze blog.