应聘技巧

我们深知，寻找下一个职业机会是一项艰巨的任务，招聘过程更可能让人望而却步。请铭记，我们并不是为了为难您，而是为了认识真正的您。

所以，请深吸一口气，为我们的问题做好准备，但不要怕提出您的问题。记住，您也是在面试Avanade！

查看我们的能力和行为要求
我们认为，了解如何让您的背景和专长为我们的公司做出贡献十分重要。有鉴于此，我们使用一套能力和行为要求来评估和面试应聘者。请考虑一下您的个人经历可如何匹配这些能力和行为要求，从而做好充分准备，在面试过程中与我们进行讨论。请首先检查您对什么技能组合感兴趣

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• 浏览我们的网站，以了解我们的业务以及我们期望的应聘者素质。
• 了解您需要的资质和经验。确保您的经验符合您申请的职位。
• 仔细思考如何在申请中展现您的实力。不要只描述您的成就；说明您如何运用您的技能和经验，并举出典型的实际案例。
• 在提交之前检查拼写和语法！或者，如果您在填写表格上花了很长时间，那么不妨请其他人帮您检查一下。
• 保留一份申请表格副本，并在面试前再次阅读一下。

• 想一想您对职业/雇主的期望。
• 确定您的强项和有待改进之处。
• 确定您的目标（短期和长期）。
• 练习说出您的技能和兴趣如何符合您所申请的职位。

• 您的职业目标
• 您的教育经历
• 您的技能和工作经验
• 课外活动
• 推荐人及其联系方式

• 阅读我们的网站、企业资料和行业出版物。
• 了解我们的竞争对手是谁。
• 如果可能，与以前或当前的员工交流。

• 确保您掌握了前往面试地点的准确路线（如果可能，不妨测试一下）。
• 确保您提前提交了所有必要的文件，并携带所有必要的证件。
• 正确着装。一般来说，Avanade的着装规范是商务休闲，但这可能会因职位和地点而有所不同。如果您想要确定一下，请联系招聘人员。
• 准备一些有关职位和公司的问题。