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Bâtissez une carrière qui vous ressemble.

L’Inclusion et la Diversité c’est mettre en place des actions qui ont un impact pour que tous et toutes se sentent à leur place, étant lui-même/elle-même.

C’est pour cela que nous travaillons à créer un environnement toujours plus humain et inclusif, respectueux la diversité dans chacun de nos projets, en interne comme au sein de notre écosystème.

Pour cela, différents projets RSE sont menés, une partie d'entre eux à travers la communauté d’ambassadeurs des réseaux Multiculturalité, Égalité des genres, Handicap, LGBTQ+ et Parentalité que nous accompagnons. Chaque collaborateur ou collaboratrice est garant.e de nos valeurs afin de les faire rayonner, car ensemble, nous réalisons ce qui compte vraiment.

Rencontrez nos dirigeants

Écoutez nos dirigeants actuels et futurs parler de leur expérience au sein de l’entreprise leader de l’innovation numérique :

Action. Impact.

Avanade France obtient une note de 94/100 à l’index égalité femmes-hommes pour l’année 2022 !

Avanade France obtient une note de 94/100 à l’index égalité femmes-hommes pour l’année 2022 !

• Note sur l’indicateur écart de rémunération hommes/Femmes : 39/40
• Note sur l’indicateur des écarts d’augmentations individuelles : 20/20
• Note sur l’indicateur des écarts de taux de promotions : 15/15
• Note sur l’indicateur des augmentation de salaire dans l'année suivant le retour de congé maternité : 15/15
• Note sur l’indicateur du nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations : 5/10

Avanade est fière de compter parmi les premières organisations à l’avant-garde du combat pour l’égalité entre les sexes, sur le lieu de travail comme en dehors.
Chaque jour, nous mettons tout en œuvre pour réaffirmer notre engagement en faveur du développement de carrière des femmes dans les métiers technologiques. Cela inclut notamment un partenariat avec l’association « Elle bougent » qui aide les femmes à trouver du travail dans le secteur de l’IT ou encore la célébration de la journée internationale des droits des femmes qui prend une part importante dans nos actions.

 

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Créer. Changer.

Chez Avanade, la conduite du changement est tout simplement notre spécialité : pour nos clients, pour nos employés et pour le monde qui nous entoure.

women at Avanade

Lorsque vous êtes prêt à passer à l’action, rejoignez-nous !

Avanade fait tout ce que l’on peut attendre d’un acteur à la pointe de l’innovation numérique, mais nous savons qu’il faut aussi savoir se différencier en faisant ce que personne n’attend de nous. Nous savons que le travail n’est pas votre seule passion : c’est pourquoi Avanade met tout en œuvre pour que vous soyez toujours dans les meilleures conditions, y compris dans votre vie personnelle, pour donner le meilleur de vous-même.

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