Il n'y a pas que le salaire qui compte. Les avantages que vous recevez et votre qualité de vie au travail sont des facteurs tout aussi essentiels.
Les avantages que nous proposons varient selon les sites et les pays, mais la plupart incluent :
Avec Avanade, vous bénéficierez de 80 heures par an en moyenne pour développer vos compétences. Nous vous donnons accès à un large éventail de ressources internes et externes pour vous aider à exceller : formation et certification techniques, compétences professionnelles et non techniques, formation au management des clients et des personnes, maîtrise des langues, et bien plus encore.
Retrouvailles entre collègues en fin de journée pour célébrer les succès des uns et des autres. Présence de notre PDG Adam Warby en option !
L’association italienne Sardinian Academy for Girls permet aux jeunes femmes étudiantes d’accéder à des formations pratiques sur les nouvelles technologies, ainsi qu’à des stages rémunérés pour les aider à engager leur carrière dans ces métiers.
Chaque année, les meilleurs et les plus brillants collaborateurs d’Avanade participent au concours TechSummit, pour tenter de gagner le premier prix de 25 000 USD.
Des pique-niques improvisés et barbecues festifs aux hackathons et code camps, en passant par les compétitions sportives et autres, nos collaborateurs aiment passer du temps ensemble en dehors du bureau, un excellent moyen de rester proches et soudés dans le travail.
Découvrez comment nos idées et analyses peuvent vous aider à réaliser des avancées tangibles.
