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L'azienda

Adam Warby
Adam Warby
Chief Executive Officer

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Adam works closely with the Avanade Board of Directors and his leadership team to realize our mission of making a genuine impact on our clients and their customers through solutions based on the Microsoft platform.

Adam joined Avanade at its inception in April, 2000, and as one of the founding members, was instrumental in building the company and shaping its culture. A senior leader, Adam has significant experience managing and growing Avanade’s business operations, having served as General Manager and Senior Vice President for the company’s North American and European operations during his tenure. As Executive Vice President, he has also led Avanade’s worldwide sales and marketing teams, and set the vision and direction for Avanade solutions.

A true global citizen, Adam has lived in both Europe and North America, and has frequently traveled the globe visiting Avanade clients and regional offices.

Adam came to Avanade from Microsoft, where he was General Manager of the Midwest District, responsible for sales and support of Microsoft software throughout Illinois, Indiana, and Wisconsin. Prior to this position, he was General Manager of Microsoft's Enterprise Services, responsible for implementing the strategy and plans for Microsoft's direct and partner services organizations focused on enterprise customers. 

Adam is a member of the Heidrick & Struggles board of directors, where he is helping to bring insights into new and emerging technologies. Adam holds a B.S. in Mechanical Engineering from Imperial College, London.

Ken Guthrie
Ken Guthrie
Chief Operating Officer e Chief Financial Officer

Ken Guthrie ricopre due ruoli in Avanade: Chief Financial Officer e Chief Operating Officer. In qualità di CFO, Ken è responsabile della gestione e della strategia di investimento di Avanade, nonché delle operazioni finanziarie, incluse contabilità, redazione del bilancio, imposte, audit interni, pianificazione finanziaria e tesoreria. In qualità di COO, è responsabile delle prestazioni operative e delle operazioni aziendali globali dell'azienda.

Ken è entrato a far parte di Avanade nel 2012, dopo 19 anni di esperienza in Accenture, dove rivestiva il ruolo di dirigente senior responsabile di gestione finanziaria clienti, gestione dei programmi, operazioni aziendali e discipline di negoziazione/commerciali. Negli ultimi 5 anni di permanenza in Accenture è stato Director of Operations and Finance per il gruppo operativo Resources North America di Accenture, che vanta un fatturato di 2 miliardi di dollari.

Ken si è laureato presso l'Arizona State University.

Dave Gartenberg
Chief Human Resources Officer

In qualità di Chief Human Resources Officer, Dave Gartenberg è responsabile dell'orientamento strategico di tutti gli aspetti della gestione del personale di Avanade, inclusi formazione e sviluppo, gestione delle prestazioni e pianificazione della successione. Il suo contributo è fondamentale anche per valorizzare l'employee experience e migliorare il digital workplace Avanade.

Dave è arrivato in Avanade da Slalom, dove è stato CHRO per gli ultimi quattro anni, in un periodo di forte crescita dell'azienda. Dave ha iniziato a lavorare come economic analyst, per poi cambiare direzione e dedicarsi all'efficacia organizzativa. In precedenza, è stato 13 anni in Microsoft, dove ha ricoperto una varietà di ruoli, incluso quello di HR General Manager dell'organizzazione Customer Services and Support dell'azienda.

Dave ha conseguito un MBA con una specializzazione in comportamento organizzativo.

Bob Bruns
Bob Bruns
Chief Information & Security Officer

In qualità di Chief Information & Security Officer Avanade, Bob Bruns è responsabile della tecnologia aziendale interna di Avanade e dello sviluppo delle capacità tecnologiche che alimentano le persone e le operazioni dell’azienda in tutto il mondo. Inoltre, è responsabile in Avanade della sicurezza delle informazioni, della protezione dei dati dei clienti, della gestione degli incidenti, della protezione delle risorse e dei programmi di continuità aziendale. In qualità di CI&SO, Bob e i suoi team collaborano con i clienti per garantire il rispetto degli obblighi di sicurezza delle informazioni.

In precedenza, Bob ha ricoperto il ruolo di Vice President of Infrastructure Services and Global Operations con l'incarico di sovrintendere la delivery a livello globale dei servizi per l' infrastruttura aziendale di Avanade, tra cui i servizi di sicurezza, abilitazione degli utenti finali, collaborazione, hosting e rete. Prima di passare ad Avanade, ha lavorato 14 anni in Accenture come Director of Unified Communications & Collaboration Services.

Bob ha conseguito la laurea in Information Decision Science presso la University of Illinois e detiene diverse certificazioni della Foster School of Business, della University of Washington e della Haas School of Business della University of California, Berkeley, ottenute partecipando a programmi di leadership avanzata.

Stella Goulet
Stella Goulet
Chief Marketing Officer

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In qualità di CMO, Stella Goulet è a capo della strategia marketing di Avanade e di un riconosciuto team a livello global. È responsabile dell'immagine aziendale e delle attività di sviluppo del mercato in un periodo di forte crescita e di importanti cambiamenti nel settore IT, caratterizzato dall'adozione sempre più diffusa del digitale da parte delle aziende. È il primo CMO di Avanade ed è membro dell'Executive Leadership Team.

Nel corso della sua carriera, si è interessata di tutti gli aspetti del marketing di una società di servizi business-to-business, ovvero confezionamento e iniziative promozionali, field marketing, sviluppo di contenuti e leadership, branding, pubblicità, digital marketing, relazioni con i media e gli analyst e attività di marketing nell'ambito di importanti acquisizioni. 

Membro del CMO Group di Forrester, ha fatto parte dell'Advisory Board dell'Information Technology Services Marketing Association (ITSMA). Stella tiene conferenze e scrive a proposito di numerose tematiche di marketing focalizzate a promuovere la crescita sostenibile delle aziende nel mondo digitale che comprendono, tra l'altro, la collaborazione tra le funzioni di CIO e CMO, il digital marketing, l'agile marketing e il ruolo dell'intelligenza artificiale nel marketing. 

Convinta promotrice della diversity nel settore IT, è Executive Sponsor del Prism Employee Resource Group di Avanade (LGBT e inclusione) ed è attivamente coinvolta in attività volte a incoraggiare e sostenere le giovani donne nella scelta di percorsi di formazione STEM (Scienze, Tecnologia, Ingegneria e Matematica).

Stella ha conseguito un MBA in Finanza e International Business presso la Leonard N. Stern School of Business della New York University e si è laureata presso la University of North Carolina a Chapel Hill, dove ha ottenuto una borsa di studio Morehead-Cain.

David Oskandy
David Oskandy
Executive Vice President, General Counsel & Secretary

David è a capo del dipartimento legale dell'azienda a livello globale, oltre ad essere legal advisor per l’Executive Leadership Team e per il consiglio di amministrazione di Avanade. Ha anche svolto la mansione di Corporate Secretary per il consiglio di amministrazione, offrendo il suo contributo alle strategie globali di Avanade in qualità di membro del team dell’Executive Leadership Team.

Prima di entrare in Avanade, David ha lavorato per Wm. Wrigley Jr. Company, in cui ha svolto il ruolo di Associate General Counsel of Global Commercial Operations, responsabile degli aspetti legali inerenti alle operazioni commerciali dell'azienda a livello globale. In passato, ha rivestito ruoli di leadership nel campo legale per Honeywell, dove era Vicepresidente e General Counsel per l'America Latina e il Canada, e per Andersen Worldwide, dove ha lavorato come Global Lead Counsel nelle divisioni Business Consulting e Expansions.

David ha conseguito il dottorato in giurisprudenza presso Harvard Law School e una laurea di primo livello presso la Northwestern University.

Ashish Kumar
Ashish Kumar
Chief Growth Officer

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Chief Growth Officer Ashish Kumar is responsible for driving strategic and operational initiatives to accelerate Avanade’s growth. As part of that portfolio, he oversees the global departments for sales, alliances, innovation, industry and strategy.

From 2008 to 2013, Ashish was President, Europe, Africa and Latin America. He joined Avanade at its inception as Chief Technology Officer and served in this role from 2000 to 2008. During his tenure, he established Avanade’s global delivery capability in India and the Philippines.

Prior to Avanade, Ashish was general manager of Microsoft’s Industry Solutions Group, a consulting unit that delivered the first generation of Microsoft-based enterprise-scale solutions across vertical markets. Ashish started his career in database product engineering at Digital Equipment Corporation.

A recognized leader in IT, Ashish has been named one of the 25 Most Influential CTOs by InfoWorld magazine and one of ComputerWorld magazine’s Top 100 IT Professionals.

Ashish holds a Bachelor's degree in computer science from Imperial College, University of London, and a master's degree in computer science from the University of Florida.

Ian Jordan
Ian Jordan
Avanade Executive Client Experience e Global Advisory Practice

In qualità di Executive Client Experience di Avanade, Ian è il responsabile per la creazione di un approccio unico verso il cliente nel momento in cui lo aiutiamo a conseguire i risultati. Parte del suo lavoro è guidare lo sviluppo dell'attività di consulenza di Avanade a livello globale, incentrata sul piano di modernizzazione informatica, produttività aziendale e trasformazione verso cloud e tecnologie digitali.

In precedenza, Ian è stato presidente dell'area Growth Markets di Avanade, responsabile per le operazioni di business in Australia, Brasile, Cina, Hong Kong, Giappone, Malesia, Singapore e Sudafrica.

Ian ha ricoperto numerosi incarichi di responsabilità presso Avanade, fra gli altri nei settori vendite, marketing, innovazione e relazioni industriali. Precedentemente, è stato responsabile di Avanade nel Regno Unito. Ian vanta oltre 25 anni di esperienza maturata presso aziende nel Regno Unito, negli Stati Uniti e in Europa che si occupano di servizi professionali relativi a tecnologia e consulenza a livello globale e locale, inclusi ruoli di responsabilità presso Capgemini.

Ian ha conseguito una laurea con lode in Scienze ambientali presso la University of Exeter, un master di perfezionamento presso il St. Luke's College e un diploma in Scienze informatiche.

Pamela Maynard
Pamela Maynard
President, Product and Innovation

Pamela Maynard è a capo della strategia delle Market Unit e delle offerte Avanade in tutto il mondo. In virtù del suo ruolo, sovrintende le Market Unit Business Applications, Digital e Modern IT, l'innovation, l'incubation e lo sviluppo delle nuove offerte e l'organizzazione di delivery di Avanade. In precedenza, Pamela è stata Presidente di Avanade Europe, dirigendo strategia e operazioni in 13 aree geografiche europee. Ha anche ricoperto il ruolo di General Manager di Avanade UK.

Pamela è approdata in Avanade dopo aver lavorato presso Capgemini, dove ha diretto gli Accelerated Development Centre della società e ha contribuito attivamente al miglioramento delle prestazioni IT per i clienti globali. Si è anche occupata di strategie IT e della gestione di programmi presso Ernst & Young e ha ricoperto ruoli di consulenza presso Oracle.

Bernie Neville
Bernie Neville
Executive di Global Business Management

Bernie Neville dirige il dipartimento Global Business Management di Avanade. È responsabile per la gestione del sistema operativo dell'azienda, che include il monitoraggio dell'implementazione della strategia e la gestione dei principali leadership forum. Inoltre, Bernie lavora con tutte le unità e le funzioni aziendali per promuovere il continuo miglioramento e la semplificazione delle attività aziendali per aumentare rendimento ed efficienza.

In precedenza, Bernie è stato direttore operativo per l'Europa, responsabile per l'esecuzione della strategia e dell'eccellenza operativa di Avanade in tutte le regioni d'Europa, così come responsabile dell'espansione di Avanade in Brasile e Sudafrica. Nella sua precedente carriera in Avanade, Bernie ha ricoperto diversi ruoli a livello mondiale ed europeo, concentrandosi sull'espansione geografica, sull'implementazione del processo e dei sistemi aziendali, sull'alliance management e la gestione delle operazioni aziendali.

Oltre ai 15 anni in Avanade, Bernie ha lavorato per 10 anni all'Andersen Consulting (Accenture) in qualità di consulting advisor al processo e alla tecnologia, interfacciandosi con clienti sparsi tra Regno Unito, Irlanda, Francia e America Latina, per implementare le soluzioni per la crescita del rendimento aziendale.

Bernie ha conseguito una laurea in economia presso lo University College Dublin.

Tom Rosinski
Executive, Business Applications Market Unit

Tom Rosinski dirige la Business Applications Market Unit globale di Avanade e, tra le altre cose, è responsabile dell'attività Dynamics 365 dell'azienda.

Tom, che vanta più di 35 anni di esperienza nei servizi professionali ERP, è entrato in Avanade nel 2016 dopo aver lasciato IBM, dove ricopriva diversi incarichi direttivi. Tom ha conseguito una laurea in gestione di bilancio e informatica presso la Eastern Illinois University.

Florin Rotar
Executive, Digital Market Unit

Florin Rotar, che dirige la Digital Market Unit globale di Avanade, si affida alla potenza della tecnologia per aiutare le persone a fare e a ottenere di più e le aziende a competere in modo più intelligente.

Curioso per natura e tecnologo per motivi di lavoro da quando ha scritto il suo primo programma su un Commodore 64 quando era bambino, Florin ha ricoperto in precedenza l'incarico di Chief Technology Innovation Officer. Ha ricoperto ruoli chiavi nella fondazione e nella crescita di Avanade e della sua attività nel Regno Unito e nella regione del Nord, sia in qualità di consultant che in quella di leader. Nelle prime fasi della sua carriera ha lavorato per Accenture e Procter & Gamble e come imprenditore di start-up.

Florin è cittadino del mondo, avendo trascorso la maggior parte della sua vita da adulto lavorando in cinque capitali europee. Oggi, lui e la sua famiglia vivono a Seattle.

Rich Stern
Rich Stern
Executive, Modern IT Market Unit

Rich Stern è responsabile della crescita, della leadership di mercato e della delivery delle offerte della Modern IT Market Unit di Avanade. È responsabile anche delle piattaforme cloud e delle attività dei servizi e delle offerte di Avanade, aiutando i clienti a sfruttare i vantaggi del cloud.

In precedenza, è stato responsabile a livello globale per il coordinamento e il supporto nell'effettiva realizzazione della strategia Avanade per i servizi digitali, cloud e tecnologici e per tutto il portafoglio di applicazioni aziendali. Ha diretto l'organizzazione Technology Infrastructure globale di Avanade ed è stato leader globale dei Workplace Transformation Services aiutando le aziende le organizzazioni a trasformare i loro ambienti di lavoro attraverso l'uso strategico delle ultime novità in fatto di tecnologie, processi e delivery model. Rich ha ricoperto anche numerosi ruoli di leadership nelle vendite e nella delivery tecnologica.

Rich è arrivato in Avanade da Hewlett-Packard, dopo aver lavorato per sei anni in Microsoft con il ruolo di general manager dell'Industry Solutions Group. Rich ha conseguito una laurea in marketing presso la Saint John's University.

Le aree geografiche

Darren Hardman
President, Europe and General Manager, United Kingdom

In qualità di presidente per l'Europa, Darren Hardman è responsabile della gestione strategica e operativa di Avanade Europe in 13 aree geografiche. Darren ricopre un doppio incarico, essendo anche General Manager per il Regno Unito, una posizione che detiene dal 2016. In precedenza, Darren è stato Chief Operating Officer di Avanade per il Nord America, con l'incarico di sviluppare e attuare la strategia aziendale dell'area, incluse vendite, strategia organizzativa e gestione delle funzioni aziendali chiave.

Nelle prime fasi della sua carriera in Avanade, Darren è stato Global Senior Vice President, Sales, e ha introdotto una tassonomia globale per la segmentazione dei clienti, un processo uniforme di pianificazione, un unico processo globale per il ciclo di vendita e una gestione strutturata degli account. Prima di entrare in Avanade, Darren ha lavorato per oltre 15 anni in Accenture, da ultimo nel ruolo di senior executive nell'ambito della Technology Growth Platform.

Darren si è laureato in econometria (economia e matematica) presso la University of Nottingham, Regno Unito, e ha conseguito un MBA con lode presso l'Imperial College London dello stesso paese.

anna
Anna Di Silverio
Presidente, Growth Markets

Anna Di Silverio, presidente dell'area Growth Markets, è responsabile per la rapida crescita di Avanade e per le operazioni di business in Australia, Brasile, Cina, Hong Kong, Giappone, Malesia, Singapore e Sudafrica.

Precedentemente, Anna ha lavorato come direttore operativo dell'area Growth Markets, responsabile per l'esecuzione della strategia di Avanade e per l'eccellenza operativa in tutte le regioni Growth Markets. Durante la sua carriera in Avanade, è stata general manager di Avanade Italy. Sotto la sua guida, si è registrata in Italia una costante crescita a due cifre, dovuta all'impegno di Anna nel costruire un team ad elevata prestazione e una forza lavoro eterogenea, grazie a una forte partnership collaborativa con Accenture e Microsoft e grazie inoltre ad un'attenzione incessante per i clienti Avanade, qualità che Anna ha portato con sé anche nelle cariche successive.

Anna ha alle spalle 15 anni di esperienza presso Microsoft, dove ha occupato ruoli e responsabilità diversi nell'area dei servizi e delle vendite, più recentemente come Microsoft Services Director e Public Sector Director. Ha iniziato la sua carriera come ricercatrice in ambito di networking architecture al Dipartimento di scienze informatiche dell'Università di Pisa. Prima, nella sua carriera, è stata architetto del software.

Anna si è laureata in Scienze informatiche presso l'Università di Pisa.

Dave Seybold
Presidente, America del Nord

In qualità di presidente dell'area Nord America, Dave Seybold è responsabile delle vendite, della delivery e delle operazioni del comparto aziendale più grande di Avanade. Lavorando a stretto contatto con la leadership aziendale di Stati Uniti e Canada, Dave garantisce risultati costanti e di alta qualità ai clienti dell'America del Nord.

Dave è entrato in Avanade come Chief Operating Officer globale nel 2015 e, nell'ambito del suo ruolo, è Executive Sponsor per Microsoft Dynamics, uno dei segmenti in più rapida crescita del portafoglio Microsoft. Dave vanta una profonda conoscenza delle nostre opportunità di business e di mercato. Prima di unirsi ad Avanade, Dave ha lavorato per più di 25 anni in IBM come ingegnere di sistemi, consultant, partner e leader nei Global Business Services.

Ha conseguito una laurea in analisi quantitativa e una in economia presso la Penn State University, un master in ricerca operativa e un MBA presso la Smith School of Business della University of Maryland.

L'innovazione

Raghavan Iyer
Raghavan Iyer
Global Delivery Network Lead

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Raghavan Iyer vanta più di 22 anni di esperienza nel settore IT e ha ricoperto ruoli di leadership in aziende come Honeywell, Syntel e Accenture prima di entrare a far parte di Avanade nel 2010.

Raghavan dirige attualmente l'Avanade Global Delivery Network, con il compito di supervisionare l'attività di oltre 20.000 professionisti in tutto il mondo.

Nel corso della sua esperienza in Accenture, Raghavan ha svolto un ruolo chiave nello sviluppo e nell'organizzazione delle attività di outsourcing dell'azienda in India, nonché nella creazione della practice di Scienze biologiche nell'ambito del gruppo operativo Products e, infine, nel guidare le attività di erogazione di servizi di outsourcing per i gruppi operativi Products e Health and Public Service. Vanta una solida conoscenza dei processi e vaste competenze in materia di gestione dei programmi, implementazione di pacchetti, attività di rollout e assistenza e gestione di grandi portafogli, sia in ambito nazionale che internazionale.

Raghavan ha conseguito una laurea in Ingegneria informatica presso la University of Mumbai e ha ottenuto ulteriori certificazioni, tra cui quelle di Project Management Professional, Six Sigma Greenbelt e Design For Six Sigma.

Leadership nazionale

Mauro Meanti
General Manager

Mauro Meanti è General Manager di Avanade Italy da settembre 2015.

Laureato in Matematica presso l’Università degli Studi di Milano, Mauro Meanti vanta una solida esperienza nel settore dell’informatica e delle nuove tecnologie, sia in Italia che a livello internazionale. Il suo percorso professionale inizia in Olivetti come Software Development Lead e continua in Microsoft dove ha lavorato per 23 anni dapprima in Italia, come consulente nella divisione Microsoft Consulting Services, poi come Business Manager, fino a diventare responsabile della filiale italiana tra il 1997 e il 2002. Le responsabilità di Mauro in Microsoft assumono poi un respiro internazionale grazie alla nomina a General Manager del Server and Tools Business Group per l’area EMEA, prima di iniziare una nuova esperienza come General Manager, Business & Marketing per la regione Central & Eastern Europe. Mauro si sposta successivamente in Russia, paese nel quale ricopre la carica di Chief Operating Officer della sede locale di Microsoft con la responsabilità di gestire tutte le attività legate ai reparti sales, marketing e services. Dopo tre anni il manager viene promosso a Vice President del gruppo di Business Strategy per Microsoft International. Al termine della lunga esperienza al servizio del colosso americano dell’informatica, Meanti passa in Parallels nel maggio 2013 dove ricopre la carica di Senior Vice President and General Manager, worldwide Service Providers Business fino all’attuale nomina in Avanade.

Mauro Meanti ha quattro figli e tra i suoi hobby preferiti figurano i libri, il teatro e il cinema, oltre alla tecnologia che promuove anche al di fuori dell’ambito lavorativo.

Prossimi passi

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