Alternative Work Week è l’iniziativa lanciata da Avanade con l’obiettivo di creare e promuovere un ambiente di lavoro flessibile e dinamico, aumentando l'efficienza e la soddisfazione dei dipendenti e migliorando l’esperienza di lavoro. Si tratta di un approccio innovativo che permette di distribuire le 40h settimanali previste da contratto in modalità differente dal pattern convenzionale lunedì - venerdì dalle 9.00 alle 18.00. Andare oltre la tecnologia e concentrarsi sull'impatto umano che l'azienda può avere per clienti e dipendenti è una delle nostre missioni più importanti.

Per garantire un miglior bilanciamento tra vita privata e lavorativa, inoltre, in Avanade abbiamo avviato un piano di engagement chiamato Your Time Counts che supporta i dipendenti nell’ottimizzazione del tempo produttivo quotidiano. Sfruttando gli insights forniti da strumenti aziendali di Analytics, le persone possono organizzare la propria giornata lavorativa in maniera più efficiente, trarre il massimo vantaggio dalla flessibilità lavorativa e salvaguardare il proprio tempo libero.

Oltre all’Alternative Work Week, Avanade ha un’esperienza consolidata di Smart Working già da marzo 2020. Con una diffusione che coinvolge il 98% nella popolazione aziendale, i dipendenti Avanade sono preparati da tempo a lavorare in autonomia e a essere responsabilizzati su obiettivi e risultati.

A ulteriore supporto delle modalità di lavoro flessibile e da remoto, l’azienda ha promosso l’iniziativa Amazon Business Catalogue for Homeoffice che dà l’opportunità ai dipendenti di ricevere a casa articoli e strumenti per attrezzare adeguatamente la propria postazione lavorativa da remoto. L’iniziativa è stata accolta con grande entusiasmo!

La politica innovativa e incentrata sulle persone consente ad Avanade di intercettare e trattenere i migliori talenti, sviluppare una forza lavoro diversificata e inclusiva, offrendo ai clienti il meglio delle capacità tecnologiche e umane, ovunque e in qualsiasi momento.
Scopri le nostre posizioni aperte.

Parlano dell’Alternative Work Week

• Vanity Fair Smart Working, se è il dipendente a scegliere quando lavorare
• Digital4biz Avanade sperimenta l’Alternative Work Week per un lavoro sempre più flessibile
• The Globe and Mail Globe Careers: An inside look at Avanade’s Alternative Work Week
• Inside Avanade, Angelo Oldani Gaining control over my working time with the Alternative Work Week
• Inside Avanade, Margriet Platteau Making the switch to an Alternative Work Week.