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我们的业务

Pamela Maynard
Pamela Maynard
首席执行官

埃维诺首席执行官 Pamela Maynard 致力于落实埃维诺的愿景:成为全球领先的数字化创新领导者,为客户提供基于微软技术的云服务、商业解决方案、以设计为驱动的用户体验。

Pamela 认为她的三大目标是:第一, 帮助客户在数字化转型中取得成功;第二,保证埃维诺始终把握最新技术浪潮;第三,确保我们的埃维诺团队感到受鼓舞、自信和被关怀。

在 2019 年 9 月被任命为首席执行官之前,Pamela 曾担任产品和创新部总裁,专注于为我们的客户定义和提供创新解决方案。在她埃维诺职业生涯的早期,她曾担任埃维诺英国的总经理,之后担任欧洲区的总裁。

Pamela 是多元化和包容性的支持者,也是我们的成立女性员工团体发起人,致力于鼓励和赋能女性,帮助推动个人和职业成长和创新。她也是我们的“科技向善”计划的发起人,通过该计划,我们将云和数字化技术技能和专业知识的强大能力带给非营利组织,以数字化方式改变其工作,支持他们更快地发挥社会影响。

Ken Guthrie
Ken Guthrie
首席财务官兼首席运营官

Ken Guthrie 在埃维诺身兼两职:首席财务官和首席运营官。作为首席财务官,Ken 负责埃维诺的所有投资战略和管理事务以及财务运营,包括会计、预算、税务、内部审计、财务规划以及财务部。作为首席运营官,他负责公司的运营绩效和全球业务运营。

Ken 在任职 Accenture 19 年之后于 2012 年加入 Avanade,他在 Accenture 的职位是高级执行官,主要从事客户财务管理、项目管理、业务运营和谈判/商业约束。任职埃森哲的最后 5 年,他担任财务运营总监,负责埃森哲北美运营部门 20 亿美金的资源。

Ken 毕业于亚利桑那州立大学。

Dave Gartenberg
首席人力资源官

作为埃维诺首席人力资源官,Dave Gartenberg 负责人事管理各方面工作,包括培训与发展、绩效管理和人才保留计划。Dave注重提升员工工作体验,致力于为员工打造数字化工作平台。

在加入埃维诺之前,Dave 任职于 Slalom,在过去 4 年的高增长时期里担任首席人力资源官。Dave 的第一份工作是经济分析师,之后才转向企业效能岗位。在他职业生涯的早期,他曾在微软任职13年,担任过多种职位,包括公司客户服务和支持部门人力资源总经理。

Dave 拥有企业管理 MBA 学位。

Bob Bruns
Bob Bruns
首席信息与安全官

作为埃维诺首席信息与安全官,Bob Bruns 负责埃维诺的内部企业技术,并提供可利用公司全球人才和运营的技术功能。此外,他还负责埃维诺信息安全性、客户数据保护、突发事件管理、资产保护以及业务连续性等一系列计划。作为首席信息与安全官,Bob 及其团队与客户通力合作,确保我们履行其信息安全职责。

之前,Bob 曾担任基础设施服务和全球运营部门的副总裁,负责向全世界提供 Avanade 的企业级基础设施服务,包括安全的终端用户启用、协作、托管和网络服务。在那之前,他在 Avanade 工作了 14 年,担任统一通信和协作服务总监。

Bob 拥有伊利诺伊大学信息决策科学学位,还持有华盛顿大学福斯特商学院和加州大学伯克利分校哈斯商学院的高级领导力实践项目证书。

Stella Goulet
Stella Goulet
首席营销官
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作为首席市场营销总监,Stella Goulet 领导埃维诺的全球市场营销团队。她负责指导埃维诺全球市场营销团队在数字化浪潮中始终如一的发展良好的品牌形象,以及确保整个企业业务增长。同时,她是埃维诺的首任首席市场营销总监并且是全球行政领导团队成员之一。

在职业生涯中,Stella 曾负责一家 B2B 服务公司与市场营销相关的一起工作,主要涵盖:包装和宣传解决方案、区域营销、丰富内容和思想领导力、品牌推广、广告、数字营销、媒体和公共关系以及重大收购的营销工作。 

她是 Forrester 首席市场营销协会的团队成员,曾在信息技术服务营销协会 (ITSMA) 顾问委员会供职。Stella 擅长针对各种营销相关主题发言和撰文,致力于帮助企业在数字化浪潮中发展。著作包括:客户体验、CMO-CIO 关系、数字化营销、敏捷营销和人工智能在营销中发挥的作用等到。 

作为在IT 行业推崇多样性的领导者,她是埃维诺的 Prism 员工资源组(LGBT + 包容性)的执行发起人,还参与了旨在鼓励女孩和青年女性考虑在科学、科技、工程和数学 (STEM) 领域开展职业生涯的活动。

Stella 拥有纽约大学斯特恩商学院的 MBA 学位 和北卡罗来纳大学教堂山分校的 BA 学位。

 

Bernie Neville
Bernie Neville
全球业务管理执行官

Bernie Neville 负责埃维诺的全球业务管理部门。她负责管理企业运维,包括指导战略实施和管理关键领导论坛。此外,Bernie 还与所有业务部门和职能部门合作,推动埃维诺可持续发展,提高企业绩效和效率。

之前,Bernie 曾担任欧洲首席运营官,负责欧洲地区战略部署和运营工作,同时还协管埃维诺在巴西和南非的扩展业务。在加入埃维诺之前,Bernie 出任过多个全球和欧洲企业负责业务流程和系统实施、合作伙伴管理和业务运营管理职务。

Bernie埃维诺工作的 15年,之前在安达信咨询公司(埃森哲)工作过 10 年,担任流程和技术咨询顾问,帮助英国、爱尔兰、法国和拉丁美洲的客户实现业务绩效和发展。

Bernie 持有爱尔兰国立都柏林大学的工商学位。

Florin Rotar
现代工作场所全球主管

Florin Rota 领导着埃维诺全球现代工作场所业务部门,负责重新构建工作场所,将其重新定义为可持续商业价值的创造之地。

Florin 天生好奇,在孩提时代,他就在 Commodore 64 上编写了他的第一个程序,技术专家的天赋从此展露无疑。Florin 之前曾担任公司首席技术创新官一职。他在埃维诺担任重要职务,领导全球数字营销部门,并在建立和发展英国和北欧地区业务的过程中发挥了重要作用,在此期间兼任资深从业者和负责人。他早期就职于埃森哲、Procter & Gamble,还曾是一位创业企业家。

Florin 堪称一位世界公民,他成年后的大部分时间都在五个欧洲国家的首都工作。他和家人现定居在西雅图。

Adam Warby
Adam Warby
名誉 CEO
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埃维诺名誉 CEO Adam Warby 在 2008 年至 2019 担任 CEO一职。

Adam 于 2000 年加入埃维诺,是创始成员之一。他于 2008 年 9 月接替 Mitch Hill 成为埃维诺的第二任 CEO,为企业推动数字化技术发展、云和业务绩效的快速增长出了卓越的贡献。在他的领导下,埃维诺的收益几乎翻了三倍,从 2008 财年的 9 亿美元增长到 2018 财年的 25 亿美元。该公司已发展到 36,000 名专业人员,与埃森哲一起,组成了世界上最大的微软技术专家团队。

Adam 是一名真正的全球公民,他将公司的业务足迹拓展到 7 个新的国家/地区,从而让公司业务总计覆盖至全球 26 个国家/地区,并且完成了 7 项收购,有力推动公司的发展。

Adam是包容性和多元化的支持者,是创建埃维诺企业公民使命的推动力量,使年轻人及其社区能够通过数字化创新的力量,取得效绩。

他是欧洲青年成就组织主席、Heidrick& Strugles 董事会主席以及 SimCorp 董事会成员。当他在工作时,您很可能会在机场找到他。在业余时间,您可以在网球场或滑雪场看到他。

我们的地理分布

Darren Hardman
Darren Hardman
欧洲区总裁

作为欧洲区总裁,Darren Hardman 负责指导埃维诺在欧洲 13 个地理区域的战略和运营。在此之前,Darren 曾担任埃维诺英国和爱尔兰地区总经理、埃维诺北美地区首席运营官,负责制定和执行北美业务战略,包括销售、组织战略和核心业务职能。

在加入埃维诺的早期阶段,Darren 曾担任全球销售高级副总裁,推出了全球客户细分分类法、统一规划流程、单一全球销售周期流程和结构化客户管理方法。在加入埃维诺之前,Darren 曾在埃森哲任职超过 15 年,最后担任的职位是技术发展平台高级执行官。

Darren 拥有英国诺丁汉大学计量经济学(经济学与数学)学位和英国帝国理工学院优秀 MBA。

anna
Anna Di Silverio
成长市场部总裁

Anna Di Silverio 是成长中市场部总经理,负载埃维诺在澳大利亚、巴西、中国、中国香港、日本、马来西亚、新加坡和南非的发展和业务运营。

之前,Anna 曾担任成长市场的首席运营官,负责成长中市场的战略部署和运营。在这之前,她曾担任埃维诺意大利分部的总经理。在她的领导下,意大利分部连续实现两位数的逐年激增,她为构建高绩效团队和多元化员工队伍;与埃森哲和微软建立强大合作伙伴关系;帮助客户实现成果方面做出的卓越成就是有目共睹的。

Anna 在微软工作了 15 年,在服务和销售领域担任过不同职位,之前曾担任过微软服务部主管和公共事业部主管。她曾在比萨大学的计算机科学部门担任网络架构研究员。刚工作时,她曾是一名软件架构师。

Anna 拥有比萨大学的计算机科学学位。

Dave Seybold
北美地区总裁

作为北美地区总裁,Dave Seybold 负责领导埃维诺全球最大业务地区的销售、交付和运营工作。通过与美国和加拿大领导团队密切配合,Dave 负责为埃维诺北美地区的客户提供始终如一的高品质服务。

Dave 自 2015 年加入埃维诺担任全球首席运营官一职。担任此职位期间,他还兼任 Microsoft Dynamics 的执行发起人,Microsoft Dynamics 是微软产品组合中增长最快的部门之一。Dave 熟知埃维诺的业务和市场发展机会。在加入埃维诺之前,Dave 在 IBM 任职超过 25 年,曾担任过工程师、顾问以及全球业务服务的合伙人和负责人。

Dave 毕业于宾夕法尼亚州立大学,荣获计量分析专业的理学学士学位和经济学专业的文学学士学位,并在马里兰大学史密斯商学院获得运营研究专业的理学硕士学位和 MBA。

我们的创新

Chris Miller
Chris Miller
高层管理人员,全球安全业务主管
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Chris Miller 负责埃维诺全球安全业务,负责为其安全产品制定战略和路线图,并直接与埃维诺的全球客户群合作,提供创新的安全解决方案。

他曾担任公司的首席技术创新官 (CTIO),负责埃维诺在全球的技术创新。作为首席技术创新官,他负责埃维诺以客户为中心的创新日程,同时制定公司的技术愿景并向公司内部和外部传达该技术愿景,还负责为公司技术开发的所有方面提供支持。2010 至 2015 年间,Chris 担任埃维诺的首席信息官 (CIO),负责领导、管理及实施各项技术能力,并为公司分布在 20 多个国家/地区的员工及业务提供支持。他在担任埃维诺的首席信息官期间,入选《计算机世界》杂志评选的“IT 领袖百强”。

职业生涯早期,Chris 在埃森哲工作了 16 年,曾担任多个领导职位,负责各种技术和咨询职能,最终担任常务董事。

他拥有印第安纳大学凯利商学院金融学理学士学位,辅修数学和历史学。他还是 Konnexe(一家建立专业社交平台的技术公司)的顾问委员会成员;华盛顿大学信息学院的创始董事会成员;以及位于西雅图的 501 Commons(为非营利组织提供全方位服务)的董事会成员。

craig-gorsline
Craig Gorsline
首席增长官
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作为首席增长官,Craig Gorsline 负责推动埃维诺战略在我们业务中的端到端发展。作为其职务的一部分,Craig 负责战略开发和执行、全球销售、我们的行业计划和生态系统开发、创新和产品孵化以及新兴技术和客户体验。这项工作的核心是他对埃维诺咨询服务部门的全球领导责任,以及他与埃森哲和 Microsoft 的合作,使埃维诺专注于全球创新和新兴技术。

此前,Craig 曾任 ThoughtWorks 的总裁、联合首席执行官兼首席商务官。该公司是一家主营数字化工程的全球技术公司。他负责的技术和咨询服务的收入超过 5 亿美元。在加入 ThoughtWorks 之前,Craig 曾在 JPMorganChase 的财务服务技术团队以及加拿大的一家精品技术咨询公司担任高级主管。

Craig 拥有西蒙弗雷泽大学的犯罪学和心理学学位,以及皇家道路大学数字技术工商管理硕士学位。

Raghavan Iyer
Raghavan Iyer
全球交付网络主管

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Raghavan Iyer 拥有逾 22 年的 IT 行业从业经验,他在 2010 年加入埃维诺之前曾经在Honeywell、Syntel 和 Accenture 担任过领导职位。

Raghavan 目前领导埃维诺的全球交付网络,负责管理埃维诺全球超过25,000 名专业技术员工。

在埃森哲任职期间,Raghavan创建埃森哲的印度外包业务、在产品运营组下的生命科学业务、医疗和 在埃森哲任职期间,Raghavan创建埃森哲的印度外包业务、在产品运营组下的生命科学业务、医疗和

Raghavan 拥有孟买大学的计算机工程学士学位以及其他证书,包括《项目管理专家》、《六西格玛管理绿带》和《六西格玛设计》证书。

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