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Our Business

Pamela Maynard
Pamela Maynard
首席执行官

首席执行官 Pamela Maynard致力于推动让埃维诺成为数字化创新领导者,借助技术人才和微软生态系统的力量为我们的客户及他们的客户实现卓越成果。她说,她要做的三件最重要的事情是:确保我们的客户在他们的数字化旅程中取得成功;确保我们始终把握下一波技术浪潮的最新动向;并确保我们的埃维诺团队感到受鼓舞、自信和被关怀。

在 2019 年 9 月被任命为首席执行官之前,Pamela 曾担任产品和创新部总裁,专注于为我们的客户定义和提供创新解决方案。在她埃维诺职业生涯的早期,她曾担任埃维诺英国的总经理,之后担任我们欧洲组织的总裁。

Pamela 是多元化和包容性的热情支持者,也是我们的女性员工资源团体的执行发起人,该团体鼓励女性,并赋予她们相互联系的权利,以推动个人和职业成长和创新。她也是我们的“科技向善”计划的执行发起人,通过该计划,我们将云和数字化技术技能和专业知识的强大能力带给非营利组织,以数字化方式改变其工作,支持他们更快地发挥社会影响。

Pamela 从她在世界各地旅行时遇到的各种背景和文化中汲取灵感。在她不会见客户或激励我们的团队时,她最喜欢做的事情是与家人和朋友相聚。

Mauro Meanti
首席运营官

作为埃维诺的首席运营官,Mauro Meanti 负责公司的’运营绩效和全球业务运营。

Mauro 于 2015 年加入埃维诺,担任埃维诺意大利分公司总经理,之后又担任了埃维诺欧洲分公司的首席运营官。在加入埃维诺之前,Mauro 在 Microsoft 工作了 23 年,他在 Microsoft 欧洲分公司担任领导职务,并最终担任 Microsoft International 业务战略副总裁。

Mauro 持有数学学位,在 Olivetti 开始了他的软件开发商职业生涯。Mauro 是四个孩子的父亲,他对了解和解决社会中日益严重的不平等,特别是性别不平等问题有着浓厚的兴趣。他喜欢戏剧、电影、诗歌和歌曲作家的’音乐会。

Sonia Webb
首席财务官

作为首席财务官,Sonia Webb 负责埃维诺的全球投资战略和管理事务以及财务运营,包括会计、预算、税务、内部审计、财务规划以及财务部。

Sonia 于 2019 年 7 月加入埃维诺,担任全球财务主管,拥有超过 25 年的从业经验,包括在埃森哲工作的 22 年。在埃森哲,她近期的职位包括北美财务总监,在北美推动公司最大市场的战略财务优先事项。此前,她曾担任埃森哲通信、媒体和技术业务北美分部财务总监,早前,她是企业发展交易服务团队的成员,在该团队中,她提供了跨多个行业和产品的关键金融交易塑造指导。

Sonia 拥有金融和会计的 MBA 学位和经济学学位。她是一名狂热的马术爱好者,在不工作时,她经常会和家人徜徉在大自然中。

Bob Bruns
Bob Bruns
首席信息安全官

作为埃维诺首席信息安全官,Bob Bruns 负责埃维诺信息安全、客户数据保护、事件管理、资产保护以及业务连续性计划。为了体现埃维诺对信息安全的承诺,Bob 及其团队与客户通力合作,以确保我们履行其信息安全职责。他还担任我们的埃森哲客户(北美最大客户之一)的埃维诺客户主管。

此前,Bob 曾担任首席信息官,负责发展组织,以应对安全保护在客户成功中发挥的新兴核心作用。在加入埃维诺之前,Bob 曾担任基础设施服务和全球运营部门的副总裁,负责向全世界提供埃维诺的企业级基础设施服务,包括安全的终端用户启用、协作、托管和网络服务。在那之前,他在埃森哲工作了 14 年,担任统一通信和协作服务总监。

Bob 拥有伊利诺伊大学信息决策科学学位,还持有华盛顿大学福斯特商学院和加州大学伯克利分校哈斯商学院的高级领导力实践项目证书。

Caroline Fanning
Caroline Fanning
首席人力官

首席人力官 Caroline Fanning 对埃维诺的员工以及创造员工体验充满热情,让我们都倍感鼓舞、充满自信和受到关怀。她领导埃维诺的全球人力资源组织,并负责我们从人才招聘到员工发展等的人力计划。

Caroline 于 2016 年加入埃维诺,担任欧洲区人力资源主管,并于 2018 年担任全球业务人力资源主管,与全球各地的团队合作实施各种计划,如使用预测分析管理自然减员、组织效率和发展一致的员工体验,从入职到我们的校友网络。她领导了埃维诺的“流行病初始应对策略”中涉及到人力方面的工作,包括与我们的全球团队联络,并帮助他们管理自我报告、灵活办工、自我关护等。

她拥有阿斯顿大学的科学学士学位,并在康奈尔大学完成了行政领导力方面的研究生学业。Caroline 最喜欢的放松方式是:在一条尽头处有一家乡村酒吧的悠长小路上遛狗。

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Craig Gorsline
首席增长官
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作为首席增长官,Craig Gorsline 负责推动埃维诺战略在我们业务中的端到端发展。在这个职位上,Craig 负责战略开发和执行、全球销售、我们的行业计划和生态系统开发、创新和产品孵化以及新兴技术和客户体验。这项工作的核心是他对埃维诺咨询服务部门的全球领导责任,以及他与埃森哲和 Microsoft 的合作,使埃维诺专注于全球创新和新兴技术。

此前,Craig 曾任 ThoughtWorks 的总裁、联合首席执行官兼首席商务官。该公司是一家主营数字化工程的全球技术公司。他负责的技术和咨询服务的收入超过 5 亿美元。在加入 ThoughtWorks 之前,Craig 曾在 JPMorganChase 的财务服务技术团队以及加拿大的一家精品技术咨询公司担任高级主管。

Craig 拥有西蒙弗雷泽大学的犯罪学和心理学学位,以及皇家道路大学数字技术工商管理硕士学位。

Gord Mawhinney
业务应用程序全球主管经理

Gord Mawhinney 领导埃维诺的全球业务应用程序组织,以公司财务和运营 (ERP)、客户参与 (CRM) 和数字化营销服务为重点,负责管理客户、战略以及团队。

Gord 拥有近三十年的领导经验,早期在 IBM 等公司担任技术、咨询、销售、交付和管理职位,后来开启创业型职业生涯,构建屡获殊荣的业务应用软件和建立专业服务公司。在加入埃维诺之前,他最近担任过混合型 IT 公司 Long View Systems 的首席执行官。Gord 还曾在几个非营利性的董事会任职,包括企业家组织 (Entrepreneurs Organization) 和青年总裁组织 (Young Presidents Organization),同时还从事以技术为中心的风险投资工作。

Gord 在学习之路上从未停下脚步,最近完成了皇家路大学的领导课程硕士学位,并取得了公司董事协会 (Institute of Corporate Directors) 的 ICD-D 资格。

Sean Peterson
应用程序和基础架构高管

Sean Peterson 领导埃维诺应用程序和基础架构业务的全球战略和交付工作,即与组织合作,发掘云的业务价值,采用现代化的软件开发方式并重新构想应用开发和现代化。

24 年前,Sean 在埃森哲担任 Unix 程序员。现在,他从埃森哲来到了埃维诺。Sean 热衷于利用技术为客户提供帮助,在他的职业生涯中,他帮助客户设计、构建、策划和交付了多个行业的各种项目。在此过程中,他在全球架构、云、智能工程服务领域和 Accenture Microsoft Business Group(其中埃维诺是其核心支柱)担任了一系列技术和业务领导角色。

当 Sean 长大时,他想成为一名物理学家,谁不想呢?他可能从德州农工大学取得物理学学位,但如今,他正在其他领域创造价值:在埃维诺的客户的数字化之旅中为他们提供帮助,并为新一代技术人员提供指导。

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Florin Rotar
全球现代工作场所和 AMBG 主管

Florin Rotar 领导埃维诺全球现代工作场所业务的战略和执行工作,在这项工作中,我们重新构想了工作场所并将其重新定义为可持续业务价值的创建者,此外,他还领导埃森哲微软业务集团 (AMBD) 在数字化工作场所和工作场所体验领域的工作。

Florin 天生好奇,在孩提时代,他就在 Commodore 64 上编写了他的第一个程序,技术专家的天赋从此展露无疑。Florin 之前曾担任公司首席技术创新官一职。他在埃维诺担任重要职务,领导全球数字营销部门,并在建立和发展英国和北欧地区业务的过程中发挥了重要作用,在此期间兼任资深从业者和负责人。他早期就职于埃森哲、Procter & Gamble,还曾是一位创业企业家。

Florin 堪称一位世界公民,他成年后的大部分时间都在五个欧洲国家的首都工作。他和家人现定居在西雅图。

Simon Thomas
数据与应用智能主管

Simon Thomas 负责埃维诺的全球数据与应用智能 (AI) 业务,利用 AI、数据分析和智能自动化的综合力量,帮助我们的客户将数据驱动型智能应用到他们的一切业务活动中。埃维诺数据与 AI 集团的业务包括数据平台现代化、智能行业解决方案和智能自动化。

在加入埃维诺之前,Simon 在 IBM 任职,当时曾担任过 CRM、业务分析、数字化、IoT 和 AI 领域的区域和全球领导职位,负责推动销售增长、战略发展和卓越交付。在最近的职位中,他负责发展 AI 和认知咨询业务。从事 AI 相关工作之前,Simon 曾领导 IBM 增长型区域的业务分析工作,并在亚太地区建立了公司的数字咨询业务。

Simon 最初的职业是一名顾问,他至今仍对建立和培养强势的咨询业务以赢得客户信任并创造价值饱含激情。Simon 拥有伯克利学院的音乐、音乐制作和工程学位,以及波士顿大学的制造工程硕士学位。

我们的地理分布

anna
Anna Di Silverio
欧洲区总裁

欧洲区总裁 Anna Di Silverio 负责指导整个欧洲的战略、业务运营、人才发展、销售和交付。Anna 致力于构建多元化和包容性强的员工队伍,支持我们与埃森哲和微软的合作伙伴关系,并在微软生态系统中为客户提供创新数字化和基于云的应用服务、业务解决方案和设计驱动型体验。

在担任当前职位之前,Anna 曾担任成长市场部总裁,负责澳大利亚、巴西、大中华区、日本、马来西亚和新加坡的业务运营。在她的领导下,成长市场部经历了销售、收入和职员总数的两位数增长,成长市场部所负责的区域因性别平等和进步型工作平台实践而获得认可。此前,她是成长市场部首席运营官,负责在亚太和巴西的各个地区执行埃维诺的战略和卓越运营。

Anna 于 2010 年加入埃维诺,担任埃维诺意大利分公司总经理。她的职业生涯始于网络架构研究员,并拥有比萨大学的计算机科学学位。在业余时间,她喜欢园艺、网球并阅读关于技术和性别差距问题的书籍。

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