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Lösungen für die Mitarbeitererfahrung

Es mag unmöglich sein, die immer häufigeren Ereignisse vorherzusagen, die sich auf Ihre Geschäftstätigkeit auswirken, aber mit Workplace Experience (WX) können Sie sich darauf vorbereiten und Ihre Mitbewerber in der Erholungsphase übertreffen.

Zukunftsorientierte Führungskräfte in den Bereichen Technologie, Personalwesen und Geschäftsführung nutzen diese Gelegenheit, indem sie zusammenarbeiten, um die Belastbarkeit des Unternehmens zu stärken und in jeder Hinsicht umzudenken. In diesem Leitfaden untersuchen wir die fünf wichtigsten Schritte, die Sie durchlaufen müssen – von der Bestätigung Ihrer WX-Strategie über Technologie, Mitarbeitererfahrung und betriebliche Aspekte bis hin zur Umsetzung von Erkenntnissen in der Arbeitsumgebung.

Unsere Studie1 zeigt, dass Unternehmen, die bei der Bewertung der Workplace Experience zu den oberen 20 % gehören, während der COVID-19-Krise deutlich besser abgeschnitten haben als ihre Mitbewerber und eine Aktienkursdifferenz von durchschnittlich 112,29 % verzeichnen. In diesem neuen Leitfaden zur Workplace Experience erläutern wir, wie Sie ähnliche Wettbewerbsvorteile erzielen können.

Forschungsergebnisse von Avanade zur Workplace Experience, 2020

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