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Situation de l'entreprise
Avec 50 000 personnes à connecter, l'interaction et la collaboration n'étaient pas évidentes à mettre en place pour cet acteur mondial du secteur de la chimie. Mais l'entreprise cherchait d'autres manières de connecter les employés et de préserver les connaissances de ses scientifiques et chimistes. Elle souhaitait aussi que ses équipes accèdent plus facilement aux informations pertinentes sans devoir parcourir une multitude de répertoires et d'autres ressources.Avanade s'y met
S'appuyant sur sa vaste expertise en matière de construction de plateformes de collaboration sociale optimisées, Avanade a élaboré une ressource tournée vers l'avenir pour ce fabricant de produits chimiques. La nouvelle plateforme prend en charge le partage de connaissances, la recherche efficace de contenu et la collaboration tant interne qu'externe. Avanade a utilisé de nouveaux outils et de nouvelles technologies de collaboration sociale dans un système présentant un aspect et un fonctionnement uniformes, ou présence, à chaque employé, et ce, où qu'il se trouve dans le monde. Loin d'être une solution de fortune, le nouveau système soutient la vision à long terme de l'entreprise en matière de collaboration des employés.
Comment cela fonctionne
Grâce à une solution MySite personnalisée, les scientifiques et les chimistes peuvent rechercher du contenu et publier du contenu dans un référentiel centralisé destiné aux publications scientifiques, tout en complétant ces connaissances avec des profils MySite qui aident à identifier les experts au sein de l'entreprise. Les microblogues et la possibilité de marquer, de partager et de commenter les articles renforcent la collaboration, tandis que des outils robustes permettent de réaliser des recherches efficaces. Grâce à un autre composant personnalisé, les salariés de l'entreprise peuvent collaborer directement avec les experts extérieurs. Deux mois après le lancement, une quarantaine d'entités extérieures utilisent la plateforme pour communiquer directement avec les scientifiques de la société. L'aspect homogène renforce l'implication du personnel et de nouveaux réseaux de salariés diffusent une mentalité basée sur l'engagement et la poursuite d'un objectif commun.Fabricant de produits chimiques mondial
Les scientifiques et les chimistes se rencontrent
