同一賃金誓約に署名し、賃金格差の是正に賛同しました。

コンピューター・プログラムへの貢献が認められました。

女性リーダー育成プログラムを開始しました。

『Computerworld』誌より

9年目の連続受賞を達成しました。

アバナードの CEOとゲストとの対談シリーズを開始しました。

アクセンチュア＋アバナードで、金融業界を変革します。

オフショアサイトが拡大し、よりスピーディなデリバリーが可能になりました。

Ethisphere Institute社より

『Training magazine』誌にて、7年連続の選出です。

アクセンチュア＋アバナードが業界リーダーとして評価されました。

小売業界に特化したデジタル革新を提供します。

2020年までに10億人以上の女性を支援することを目指します。

STEM分野での性別による格差を埋めることが目的です。

クラウドやインフラのコンサルティング力が強化されました。

Microsoft Dynamicsの展開拡大を開始しました。

8年連続、11回目の受賞を達成しました。

20ヶ国、23,000人を擁するグローバル企業に成長しました。

『Training magazine』誌にて、6年連続の選出です。

Microsoft Azure向けソリューション導入の支援を開始しました。

Top Employer Institute社より高い評価を得ました。

『Training magazine』誌にて、5年連続の選出です。

世界に先駆けてWindows 8を導入しました。

アクセンチュアとアバナードの連名で受賞。

『Training magazine』誌にて、4年連続の選出です。

クラウドに特化したマネージド・サービスを強化しました。

マネージド・サービスの展開を拡大します。

アクセンチュアとアバナードの連名で受賞しました。

メキシコにオフショア拠点を開設しました。

CRF Institute社により高い評価を得ました。

『Training magazine』誌にて、3年連続の選出です。

Adam Warby (CIO)が優れたITリーダーに選ばれました。

Microsoft Dynamics CRM事業を拡大しました。

南アフリカ支社を開設しました。

複数部門において賞を受賞しました。

2ヶ所にブラジル支社を開設しました。

アクセンチュアとアバナードの連名で受賞しました。

Microsoft Dynamics CRMのプロバイダーとして世界最大規模になりました。

従業員数が10,000人に到達しました。

グローバル企業上位125社に選出。

企業へのSaaS導入を支援します。

『Consulting magazine』誌より優れた勤務先として選ばれました。

2009 Microsoft Dynamics Inner Circle & President’s Club

アクセンチュアとアバナードの連名で受賞しました。

グローバル企業として躍進しています。

『Consulting magazine』誌において優れた勤務先として選ばれました。

Adam WarbyがCEOに就任しました。

アクセンチュアとアバナードの連名で受賞しました。

ベルギーでの業務を拡大しました。