責任あるビジネス

アバナードでは、従業員こそが最大の強みです。所属する約60,000人のプロフェッショナルは、日々、顧客企業とその従業員、そしてそのお客様に、真のヒューマン インパクトを与えています。

アバナードは、誰もが自身の能力を最大限に発揮できる、多様でインクルーシブなワークプレースの実現に取り組んでいます。フレックスタイム制を採用して状況に応じた業務調整ができたり、能力開発を通じてスキルの向上を目指すことができたり、従業員ネットワークに参加することで、マイノリティ グループの声を発信することができる環境です。

責任あるビジネスへの取り組みは、社内がその出発点となります。まずは従業員に投資することで、従業員自身が周囲に投資できる準備が整うのです。

従業員が「責任あるビジネス」へのコミットメントを果たすための支援として、Green Software for Practitionersの認定試験用トレーニングなど、幅広い学習リソースを用意しています。

責任あるAIの活用で透明性と説明責任を確立

AIは人の働き方、暮らし方、ビジネスの進め方に変革を起こしています。こうした変化を受け入れるためには、AI活用の前面にデジタル倫理と責任を掲げていくことが不可欠です。

プロンプト エンジニアリング、生成AI、アバナード独自の「責任あるAIフレームワーク」への理解など、AIファーストの世界に対応していくために必要となるスキルを従業員に習得してもらうために、トレーニング セッションをシリーズ化したAvanade School of AIを立ち上げました。