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持続的な価値の原動力としてワークプレースを見直す

多くの企業は、経営のためにワークプレース(職場環境)に投資する必要があります。つまりこれはコストセンターです。しかし、ワークプレースが持続的な価値の原動力となることに気づいている企業が増えています。調査によると、エンゲージメントが高いワークプレースを備えた企業は、収益性が21%優れています。1

課題は、ワークプレースを変革し、お客様と同等以上のエクスペリエンスを従業員に与えることです。つまり、優れたテクノロジー、インテリジェントプロセス、業務の合理化により、従業員の能力を強化することが必要です。

1 『Gallup Q12® Meta-Analysis Report』、Gallup社、2016年

「デジタルワークプレースの導入により生産性を改善し、顧客体験を向上させ、イノベーションの速度を上げて、競争上の優位性を確立することができます。」

Markus Petrak 氏 ヘンケル - 取締役(統合ビジネス ソリューション)

ワークプレース体験(WX)の価値方程式

ワークプレース体験は、ITの問題の枠を超えていることは明らかです。CIOだけでなく、人事、業務部門、ビジネス部門すべてのリーダーにとって重要なビジネス上の課題となっています。今こそ、ワークプレース体験の価値方程式を再定義する時期です。

各部門で変革に取り組むのではなく、ワークプレース体験によって重要な要素を1つの規律に集約し、持続的な価値を生み出します。

プラットフォームの最新化:IT部門とビジネス部門のリーダーが協力して、コスト効率と機敏性に優れた、安全で、いつまでも新しいワークプレース プラットフォーム を設計、導入し、従業員の業務をこれまでにない方法で支援します。

企業風土と従業員体験の再考:顧客体験に直接的な影響を及ぼす強力な従業員体験 を実現し、従業員の生産性とエンゲージメントを高めます。企業風土と働き方を見直し、仕事の未来を取り入れます。

業務の最適化:オートメーションAIを利用して働き方を変え、職場環境を企業改革の柱に据えることで、持続的な成長、新たな収益源、イノベーションを促進します。

実践ガイド

Microsoft Teams向けガイド

Microsoft Teamsにより、素晴らしいワークプレース体験を実現する方法をご紹介します。

動画

ワークプレース体験(WX)

権限 × 魅力 = 無限に広がる可能性

視点

ワークプレース体験 (WX)

ワークプレースが、持続可能な価値を生み出せるように再定義。

ブログ

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アバナードの専門家がどのようなことを話しているか、ブログでご確認いただけます。

ワークプレースの価値を高める専門知識

アバナードには、デジタル戦略と導入、企業風土、変革戦略、ワークプレースの変革、エクスペリエンスデザイン 、マネージドサービスの専門家がいます。また、当社は、AI、アナリティクス、オートメーション、マイクロソフトのエコシステム に精通しており、アクセンチュアとともに11年連続でMicrosoft Alliance Partner of the Year(年間最優秀マイクロソフト アライアンスパートナー賞) を受賞しています。

アバナードのモダンワークプレースチームには、以下を提供した実績があります。

  • コスト効率と機敏性に優れたワークプレースプラットフォーム
  • 顧客と同等の従業員体験による生産性と人材定着率の向上
  • ビジネスの成長とイノベーションの加速
  • 1,800件以上のワークプレースプロジェクト
  • 他のどのマイクロソフトパートナーより多いMicrosoft Office 365 導入数
  • 800万件のWindows アップグレード
Microsoft Teamsへのガイド

Microsoft Teamsが、どのように優れたワークプレース体験の提供できるかをご紹介します。

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ワークプレース体験(WX)

権限 × 魅力 = 無限に広がる可能性

従業員体験によるビジネスの価値の確立

MITによる調査結果をご紹介します。(英語)

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ヘンケルのOffice 365を用いた生産性改革事例

47,000人の従業員がOffice 365を活用。

Pacific Specialty社がデジタル分析によって従業員の能力を強化(英語)

データと分析によってビジネスの成長と従業員の関与を促進

Towergate社、クラウド活用で専門知識をリアルタイムに拡充。

Microsoft FastTrackを利用した新しいOffice 365環境の導入は、尋常ではないペースでした。

次のステップ:

お客様のワークプレースの価値を引き出すために、アバナードがどのようなサポートができるかをご紹介します。

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